水富水务局多措并举落实意识形态工作

        一是强化主体责任。成立意识形态工作领导小组，明确责任主体、工作重点、追责问责等情况，把意识形态工作作为党建工作的重要内容，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入领导班子、领导干部目标管理，引导干部职工认知新常态、适应新常态、引领新常态。
　　二是强化干部教育。坚持把意识形态工作作为党的建设和干部队伍建设的重要内容，与单位党建工作和日常工作紧密结合，认真开展“两学一做”学习教育常态化制度化。进一步深化广大党员干部理想信念教育，培养水务系统干部爱岗敬业和为民服务意识。
　　三是强化工作宣传。坚持水利业务工作与宣传工作两手抓，制定宣传工作方案，围绕水务局党组落实党建和党风廉政主体责任、水务系统机关作风建设以及各项中心工作，全方位开展宣传。
　　四是强化舆情应对。时刻保持高度警惕性和敏锐性，强化网络信息的甄别，尤其是加强互联网、微博、微信等新兴媒体的应用和引导管理。加强对信息提供人员、发布人员的管理和培训，加强对重大思想理论和舆论问题的引导，守好主阵地、唱好主旋律，凝聚共识、汇聚力量。（水富县水务局）